Logo S’adapter aux profils de communication de ses équipes (DISC) - Start RH
Ce coaching
n’a pas encore une date fixée
Vous pouvez néanmoins marquer votre intérêt pour celui-ci et nous vous contacterons lorsqu’il y aura une date fixée.

S’adapter aux profils de communication de ses équipes (DISC) - Start RH

Présentation

Les masterclass Start RH sont destinées aux participants des anciennes promotions du module Start RH.

Est-ce qu'avec certaines personnes, il vous arrive d'avoir l'impression d'être clair dans vos explications alors que vous ne parvenez pas à faire passer votre message??
A l'inverse, est-ce que certaines personnes vous comprennent d'emblée, naturellement, sans effort, vous savez que votre message est compris et entendu??

Comment expliquer cela? La plupart du temps, l'explication repose sur le fait que l'on communique avec les autres de la manière dont on aime qu'on communique avec nous.

Pour résoudre certains soucis de communication, aller sur le territoire de l'autre peut s'avérer utile pour mieux se faire comprendre...et c'est la promesse du modèle DISC.

Pour les DG et DRH qui sont intéressés par cette démarche, ce coaching vous amènera à découvrir le modèle DISC, sa pertinence et son utilisation pour soi et pour son organisation.

Il vous permettra de décoder certains de vos comportements et ceux de vos collègues ou subordonnés ;
Il vous permettra de mieux vous adapter et de favoriser une bonne communication.

Un coaching participatif, pragmatique et concret destiné à la communauté Start RH.

 

Intervenants

CarolineDeblander_CRF

Caroline Deblander est docteur en sciences politiques et sociales et a débuté sa carrière dans le monde académique en tant que chercheuse, puis maître-assistant et chargée de cours en haute école et à l'université. Caroline accompagne depuis presque 10 ans les DG et DRH pour relever les défis RH dans leurs organisations. Elle crée des programmes de coaching répondant aux besoins des différents publics cibles du CRF et elle coordonne un webzine spécialisé en ressources humaines, leadership et management (CRF Info). Elle est passionnée par les neurosciences, la ludopédagogie, les soft skills et la gestion du temps appliqués au management.

 

 

ElodieBancelin_DISCElodie Bancelin

Après 13 ans passé en agence de pub, Elodie se tourne naturellement vers la communication interpersonnelle et l’accompagnement des managers dans leur fonction. Passionnée par l’analyse des profils de personnalité, elle est l’auteur du livre « Pourquoi on ne se comprend pas ? » publié aux Éditions Larousse qui donne des conseils et astuces pour adoucir les interactions et développer l’empathie.

Coach professionnelle, auteure, consultante et formatrice spécialisée dans le développement des compétences relationnelles, elle intervient dans plusieurs domaines dont les suivants :

  • Communication interpersonnelle et communication non violente,
  • Gestion du stress et des émotions,
  • Développement personnel,
  • Prise de parole en public…

Elle accompagne dans l’analyse et l’application des résultats du DISC Profil4 dont elle est co-conceptrice.

Les masterclass Start RH sont destinées aux participants des anciennes promotions du module Start RH.

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